Month: April 2015

På Klinggruppen är alla anställda precis lika viktiga och vi gör ingen avskiljning kring rank eller position. Som våra säljare arbetar är det absolut livsnödvändigt att ha tillgång till bil och vi tog därför beslutet att alla, oavsett nivå (från säljare till högsta chef) skall ha samma fordon.

Arbetet med att hitta lämpliga transportmedel utgick från en mängd parametrar. Vi ville ha en säker, modern, snygg och rymlig bil med bra ekonomi och med rimlig miljöpåverkan. Valet föll sig naturligt på Nissan Qashqai, eftersom modellen även påminner lite om en groda i formen.

Nästa steg var att sätta stripingen och även detta arbete krävde en del designarbete och eftertanke. Vi utgick från principen less is more och ville ha en sober och snygg design som ändå stack ut i trafiken. Eftersom vår grafiska profil är vit och svart valde vi vita bilar med svarta dekaler. Nedan ser vi designen, avtäckningen av första bilen och en bild från när de första bilarna levererades.

Vi kan tillägga att vi har fått otroligt fin respons på bilarna, både från kunder, privatpersoner och från självaste bilhandlaren som tyckte att dekalarbetet var det snyggaste han hade sett.

Drive safe!

Att skapa en grafisk profil är ett omfattande arbete som består i att göra en mall för hur Klinggruppen skall se ut i medier, i print, på produkter, förpackningar, hemsida, sociala medier och i övrig extern/intern kommunikation. Denna design låg sedan till grund för hela kollektionen.

Vår ambition är att skapa ett gemensamt uttryck som representerar kvalitet, funktionalitet och som har en snygg sammanhängande layout. Arbetet med produktdesignen kommer att utvecklas under hela verksamheten eftersom vi strävar efter att förbättra och förnya oss i alla aspekter.

Vår designer använde sig av visuella skisser för samtliga produkter vilket gjorde det mycket lättare att bestämma sig för ett slutgiltigt design. Sekina Kling visste mer eller mindre hela tiden vad hon letade efter och tillsammans kom de fram till utseendet på den nuvarande kollektionen. Ambitionen är att sätta en egen prägel på vårt sortiment som vi tycker sticker ut i konkurrensen och särskiljer sig från sina föregångare. Varje produkt skall vara bättre eller likvärdig med det bästa som i dagsläget finns på marknaden, dock med en klar designambition som står för sig själv. På bilden är ett hopplock av diverse produktskisser, av vilka många är en befintlig produkt idag.

Vår grundtanke är att alltid leverera en produkt som är bättre eller likvärdig med det bästa som finns i dagsläget på marknaden. Vi ville skapa en helhetsidé där produkternas utseende är minst lika viktig som funktionen. Detta viktiga arbete blev mer och mer konkret när vi började leta efter produkter som kändes naturliga i den kollektion som vi ville skapa.

Inköpsarbetet drog igång med full fart i februari och otaliga leverantörer, tillverkare, agenter, distributörer och fabriker besöktes för att skapa det bästa sortiment vi kunde tänka oss. Ryktet att vi hade startat hade föregått oss och när leverantörerna fick veta vad vi hade för ambitionsnivå blev det enkelt att få dem att tillverka vad vi ville ha. 

På bilden ser vi en mycket förväntansfull Fredrik Kling på väg till Frankfurt för den första produktmässan vi besökte som nystartat bolag.

I vårt fall har vi valt en bolagsstruktur med ett moderbolag (Klinggruppen AB) och ett antal dotterbolag som vart och ett fokuserar på ett eget produktsortiment och med egna kundkategorier. Dessa underbolag behövde givetvis egna namn som representerar de olika segmenten. Först ut blev Kling Cordena (som på latin kommer från ordet hjärta). En av delarna i vår affärsidé är att hjärtat skall vara med i alla led av vår verksamhet, därför kändes det naturligt att inkludera detta statement i vårt första bolag.

De båda grundarna till företaget, makarna Kling har tillsammans 37 års erfarenhet av att skapa och driva lönsamma direktsäljande företag. Emellan sig har de utbildat hundratals säljare och skapat en fin kontakt med alla de berört med sitt ledarskap. Kärnan är alltid människan och de relationer som vi alla skapar. En viktig grundsten i Klinggruppen är att alla skall behandlas med respekt. Alla är lika viktiga delar av en helhet och allas intressen bevakas och bekräftas.

Att få människor att växa som individer är en långtgående ambition. Hos oss börjar man sin säljkarriär som aspirant, med en egen ledare. Det gör att man alltid har någon att vända sig till och det är samma sak i hela organisationen. Det är högt i tak och vi vill att folk skall vara passionerade! Allt detta ryms i namnet och därför är vi stolta över vad våra säljare förmedlar ute till våra kunder hela veckorna året om; Hjärtat skall vara med i alla led!

Alla företag behöver ett namn och en logotyp, någonting som representerar företaget och som ger en känsla av vad vi försöker åstadkomma tillsammans. Då Klinggruppens grundare båda heter Kling i efternamn är det inte helt omöjligt att klura ut hur första delen av namnet har kommit till. Att suffixet blev “gruppen” är även det rätt självklart. Vi har stora ambitioner att växa och ser därför enorma fördelar med att bygga en bred organisation som består av en mängd självgående företag. Klinggruppen är således moderbolaget och dotterbolagen kommer alla att på ett eller annat sätt vara direkt förknippat med moderskeppet.

Efter ett hundratal skisser, idéer och avancerade fall av “kill your darlings” började slutligen vår logga ta form. Både designer och ägare kände att vi var någonting på spåren när grodan kom med i bilden. Symboliskt passade den helt perfekt eftersom grodan har så många myter, sägner, sagor och även magiska undertoner kopplade till sig. Grodan symboliserar nytt liv och den står även för utveckling. Det är en kärnfråga hos oss att hela tiden sträva efter att utvecklas. Det handlar om att alltid fortsätta lära sig nya saker, knyta nya kontakter, pröva saker man aldrig har gjort och att växa som människa. När man utvecklas mår man bra och vi vill att alla våra medarbetare ska få uppnå sin fulla potential!

Självfallet är utveckling även en mycket viktig del av vårt ständigt pågående produktarbete. Vi vill fortsätta leta efter innovationer och smarta lösningar. Fortsätta att skapa praktiska, effektiva och snygga produkter och alltid vidareutveckla vårt fantastiska sortiment. Därför är vi mycket stolta över att grodan representerar oss. Att sätta den i en ruta som inte begränsar grodan var vårt sätt att säga att vi alltid tänker utanför boxen. För att ge lite känsla för processen har vi inkluderat ett utkast på skisserna som ledde oss i mål.

Att starta ett varumärke i företagsform är givetvis en spännande utmaning som består av väldigt många delar och moment. I Klinggruppen har vi kombinerat erfarenhet, begåvningar och vitt skilda kompetenser för att på så sätt skapa någonting nytt och spännande som grundar sig i många års branschvana.

För att ge lite mer inblick i vad som ingår i att starta upp en bolagsgrupp har vi valt att samla ihop detta arbete i en blogg för våra kunder, medarbetare och externa partners. Då vi redan är i full gång med vår verksamhet (där vi erbjuder och marknadsför specialprodukter för den medvetna arbetsplatsen) kommer denna blogg i början bestå av tillbakablickar till de första viktiga stegen på vår härliga resa. Häng med!