Läsare av bloggen såg kanske att vi hade en gemensam konferens och säljutbildning på Klinggruppen i slutet av förra veckan. Det avslöjades även att det skulle berättas lite mer om det efterföljare ledarmötet på lördagen och med anledning av detta har vi denna vecka en gästbloggare i form av Joakim Bofeldt, säljare & ledare på Kling Sortina samt övergripande rekryteringsansvarig på Klinggruppen.
Hej Bloggen!
Jag vill först och främst börja med att tacka alla medarbetare för fina energifyllda dagar under förra veckan. Det är väldigt givande att se alla sina kollegor så taggade, både nyanställningar och etablerade säljare. Vad gäller min egen historia inom bolaget så började jag min anställning på Klinggruppen i April tidigare i år. Jag har således alldeles nyss klarat av min provanställning och har under mina sex första månader fått massor av ny kunskap och erfarenhet. Det har varit en fröjd att få se Klinggruppen växa så stadigt, snabbt och målmedvetet under denna korta tid.
När fredagens programpunkter var slut avrundades nämnda konferens och deltagarna begav sig hemåt för en välförtjänt helg. Detta gällde dock inte ledargruppen som hade ett fortsatt digert schema framför sig. Jag missade tyvärr förra ledarmötet som hölls i Marbella i Spanien i våras, så det var med största förväntan jag nu mötte upp övriga deltagare i ledargruppen för lite samkväm.
Middagen gick av stapeln på härliga Boule Bar, med ett namn som kan ge er en hint om vad kvällen kom att handla om. Eftersom jag praktiserade den ädla sporten Boule under min ungdom, anlände jag med lite extra förväntan. Efter lite mingel och väntan på att vi skulle bli fulltaliga satte den rafflande bouleturneringen igång!
Jag ska inte gå in i detalj på hur spelet såg ut men trots min gedigna boulebakgrund så vann faktiskt inte jag detta. Den gemensamma hatten får istället lyftas av för vinnarna Andréas Richt och Anna Fransson, som mycket välförtjänt tog hem guldet. Grattis!
Efter prisceremonin bänkade vi oss vid bordet för att få i oss en delikat middag med tillhörande festliga drycker. Under middagen sammanfattade vi intryck och tankar kring konferensen och kom rätt snart fram till att samtliga som jobbar på Klinggruppen är fantastiska energiknippen och därtill ytterst kompetenta stjärngrodor som varje dag går till jobbet och presterar på riktigt hög nivå.
Prick klockan åtta morgonen därpå satte vi oss ner för att lyssna på Fredrik Klings inledande välkomsttal. Den punkt som låg mig varmast om hjärtat var ”Ledarlyftet”. Under alla mina år i denna bransch har jag brunnit lite extra just för att lyfta säljledarna i organisationen. Det är trots allt vi säljledare som står för kunskapsöverföringen till de nya säljarna och på det sättet säkerställer att alla nya medarbetare jobbar på rätt sätt.
Nu lanserar Kling Academy därför Ledarlyftet som ska ge samtliga ledare ännu mer verktyg att hjälpa våra säljare. Ledarlyftet är utformad som en flerstegsraket och hela idén är att få redan duktiga ledare att bli ännu bättre på att leda, utbilda och utveckla vår säljkår. Exakta detaljer kring hur vi skall uppnå detta landar dessvärre i detta skede under ett privacy filter, trots vår unika transparens. Jag är helt övertygad om att det alltid lönar sig att investera i utbildning och framförallt sin personal och är väldigt imponerad av att vi redan i det här skedet av bolagsbygget satsar resurser på detta.
Sent på lördageftermiddagen bröt även ledarmötet upp och nästan alla fick åka hem till sina familjer. Ett undantag gjordes dock av min ambitiösa fru Jasmine, som är FC på Kling Promera. Hon var inte alls klar med dagen, utan tog en liten avstickare förbi en kund i pulserande Stockholm och skrev där den första historiska ordern för Kling Promera i huvudstaden.
Nöjda och belåtna reste vi sedan, jag och Jasmine, hem genom ett mörkt höstlandskap till vår väntande familj. Tur att framtiden ändå ser så ljus ut!
Tack för ordet.
/Joakim Bofeldt
